Seit etwas über einem Jahr gibt es in der Technik nun einen Azubisprecherder bis vor Kurzem ich, Andre, war. In der Zeit ist einiges passiert. So haben unser Ausbilderdie Leiterin der internen Technik und ich oft in einem Technik Jour Fixe zusammengesessen und darüber gesprochenwas sehr gut bei uns läuft und was eben noch nicht. 

(Zur Erklärung: Der “Jour Fixe” ist ein regelmäßiger, zweckgebundener Termin eines festgelegten Personenkreises.) 

Das Jour Fixe des Dreigestirns ist nach meinem Vorschlag inzwischen einer Retro mit der gesamten Technik gewichen.  

(Zur Erklärung: Ein “Retro” ist ein monatlicher Termin, in dem das Team über den vergangenen Monat spricht.) 

In diesem monatlichen Termin werden alle Themen angesprochen die uns als Technik stören, bewegen und was uns so richtig motiviert hat. Das Ziel ist, andere für ihre Arbeit zu loben, Stolpersteine aus dem Weg zu räumen und wiederkehrende Aufgaben zu vereinfachen und, wenn möglich zu automatisieren. Dieser Termin wird wechselweise von einem anderen Azubi der internen Technik einberufen und geleitet. 

Außerdem habe ich zwei Dokumente auf den Weg gebracht, die der Ausbildung in der internen Technik etwas mehr Struktur geben sollen, was gerade jetzt in der CoronaZeit sehr wichtig wird. Eines der Dokumenthabe ich geschrieben, um die Abläufe und Regeln festzuhalten. Das andere ist in Zusammenarbeit mit Mikail entstanden und beinhaltet einen Fahrplan für jedes einzelne Lehrjahr. Beide Dokumente sind dafür gedacht zu leben und sich weiterzuentwickeln. 

Alles was in der Zeit passiert istwar sehr positiv und ich hatte immer die volle Unterstützung der Azubis, sowie von Frank und Claudia. Dafür möchte ich mich bei allen bedanken 

Meine Nachfolgerin (Maike) wurde im ersten Wahlgang von den Azubis der Technik gewählt und hat sich dabei gegen ihre einzige Gegenkandidatin namens Pia durchsetzen können. Dazu nochmal herzlichen Glückwunsch! 😊 

Was wir sehen...
Was andere sehen...